Talent Solutions
Modelos de Competencias:
Diseño e implementación de competencias
ajustados a cada organización, para procesos
como: selección, entrenamiento y desrrollo,
liderazgo, perfiles de cargo, sistemas de
remuneración, evaluación del desampeño y
cultura.
Gestión del Talento y del Desempeño:
Diseño y desarrollo de planes de carrera y sucesión, programas de High Potential y diseño de programas de desarrollo humano;
al igual que sistemas de evaluación del desempeño.
Areas de Capacitación
Poseemos entrenamientos diseñados que se adaptan a las necesidades de los clientes, tanto en áreas técnicas como profesionales.
Cada entrenamiento está diseñado con una metodología que favorezca el aprendizaje basada en una combinación de exposiciones, prácticas individuales y grupales e involucramiento de cada uno de los participantes.
Dentro de los entrenamientos que ofertamos de manera continua o a requerimiento del cliente en forma de taller, seminario o charla están: